Responsable d’équipes multidisciplinaires et d’unités de production depuis plus de vingt ans, j’ai eu la chance de pouvoir exercer la fonction passionnante de chef (ou manager) dans plusieurs pays et en plusieurs langues, dirigeant civils et militaires à divers niveaux de responsabilités, jusqu’à des entités comptant plusieurs centaines de personnes.
Passionné par ce domaine, j’ai régulièrement complété mon expérience par diverses formations en management, gestion de projet, communication et sciences humaines, pour progresser et faire progresser mes équipes, en abordant toujours le sujet avec sérénité et ouverture d’esprit.
Je pense que bien diriger des personnes nécessite une vision transversale qui associe la psychologie sociale, les théories du management, la rigueur intellectuelle, une nécessaire ouverture aux technologies, une expérience pratique indispensable des relations humaines et une volonté d’améliorer et faire progresser son entourage. Pour cela, j’essaie de proposer des méthodologies et des points de vue simples et concrets. Mon objectif est de chercher à faciliter la vie des nouveaux et moins nouveaux chefs, et tous ceux attirés par la discipline, afin de réduire l’appréhension pour cette fonction exigeante, les aider à construire leur propre style, et créer environnement professionnel épanouissant.
C’est tout l’objet de ce site, donner des pistes, des outils de compréhension et de réflexion sur le sujet, avec une approche toujours saine et constructive.
Bonne lecture.
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Sébastien L.
